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区域经理
岗位职位:
1、负责区域业务、服务指标的分解、实施和完成;
2、负责公司业务发展链上关键客户关系的管理与维护;
3、负责区域各项工作流和工作方法的优化、完善,提升客户代表的服务质量和客户满意度;
4、负责区域内团队建设,为公司持续性发展培养优质人才;
5、负责区域员工绩效考核工作;
6、负责区域市场活动的统筹管理,辅助区域业务有效开展;
7、负责公司各项规章制度在区域的宣贯和有效执行;
8、负责区域资金使用的管控,保证产出的同时确保支出最小化;
9、领导安排的其他工作。

任职要求:
1、4年以上市场营销管理或项目管理经验;
2、具备大客户管理经验。
3、具有较强的目标管理能力,指标分解、校验、调整能力强,能够承受较强的工作压力;
4、对教育信息化具有敏锐的洞察力和前瞻性,具有开拓精神;
5、优秀的团队管理能力、人才培养能力、团队激励能力;
6、优秀的外联公关、人际沟通表达能力;
7、对地域性选择性不强,能服从公司安排。

工作地点:全国